我公司召開2022半年總結大會暨

《薪酬管理制度》意見征求大會

  8月5日上午9:00在公司一號會議室召開青海誠鑫招標有限公司2022半年總結大會暨《薪酬管理制度》意見征求大會，公司全體干部職工參加此次會議。

 會上總經理馬忠海同志總結上半年主要工作成效，發(fā)現(xiàn)工作存在的問題，提出下半年工作思路及舉措，旨在更好的為公司轉型升級打好堅實基礎。同時針對新修訂版《薪酬管理制度》向全體職工征求意見，新修訂版《薪酬管理制度》合理分配職工崗位薪資，更好的激勵了全體干部職工在本職崗位上出力出彩，獲得了全體干部職工的一致同意并簽署確認書。

  今年在省發(fā)展改革委黨組的領導下，公司上半年以實干開路、以奮斗開局，重大任務保障堅決有力，企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展提質升級，公司效益穩(wěn)健增長，發(fā)展態(tài)勢保持穩(wěn)中有進。下半年我公司將繼續(xù)全員上下一心，同心協(xié)力為公司的發(fā)展、為我委的工作、為建設現(xiàn)代化新青海貢獻自己的力量。
    會議最后總經理馬忠海同志針對作風問題作出強調。公司領導班子在四月做出具有前瞻性的作風建設工作，始終貫徹落實省發(fā)展改革委“改作風，勇爭先”作風建設工作的要求。通過開展自查自糾，查擺公司存在的各類問題并開展整治工作。在作風建設工作中公司要始終堅持“嚴”的主基調不動搖，發(fā)揚“釘釘子精神”持續(xù)加強作風建設。目前公司正處于轉型升級之際，因此公司全體干部職工要高度重視作風建設工作。提升政治站位，加強思想引領，為企業(yè)發(fā)展做出自己的貢獻，以優(yōu)異的成績迎接黨的二十大勝利召開！